1 / 4 sider - klik for at bladre

Generation Y, karrierevalg og tysk handelskorrespondance

  • Tysk
  • 3.g el. lign
  • Afleveret til 10
  • 4 sider PDF

Det er gratis at oprette en konto

Generation Y, karrierevalg og tysk handelskorrespondance er en tysk-opgave til 3.g el. lign, afleveret til karakteren 10. Fylder 4 sider (1.165 ord, ca. 5 min. læsning) og blev publiceret 2. maj 2015.

Opgaven indeholder en dansk sammenfatning af Generation Y's forventninger til arbejdslivet og konflikter med ældre generationer. Desuden en tysk kommentar om unges uddannelsesvalg og konsekvenser for samfundet. Afslutningsvis en tysk handelskorrespondance om tilbud på fitnessudstyr.

Redaktørens vurdering
10 Fortrinlig
Velstruktureret opgave med tre dele: dansk sammenfatning, tysk kommentar og tysk handelskorrespondance. Indholdet er relevant og sprogligt velfungerende.
Struktur
10
Faglig dybde
10
Kilder
7
Fuldstændighed
12
  • arbejdsmarked
  • generation y
  • gymnasiet
  • handelskorrespondance
  • karrierevalg
  • tysk
  • uddannelse
  • work-life balance

Generationen født efter 1980, er set ved mange af de tidligere generationer som værende ambitiøse, selvbevidste og forkælet. De har andre forestillinger for arbejde og livet, hvilket skaber konflikter. For Andreas Lüdtke er det vigtigt, at have det sjovt på arbejdet, derfor bliver han også nogle gang til kl. 8 en fredag aften, dermed kan han nemlig inddele hans arbejdstid i hverdagen.

Generation Y er på engelsk et homonym til ”why?” som på dansk betyder hvorfor? hvilket ikke er tilfældigt, da denne generation stiller spørgsmålstegn ved de arbejdsregler der har været en norm i tidligere generationer, og dermed ved hele arbejdsmarkedet.

Hvorfor skal man blive til 18 om aftenen, hvis ikke der er mere at lave? Hvorfor er der ingen der tør at tage mere end 2 måneders forældreorlov? Hvorfor må man ikke skrive private e-mails i arbejdstiden, hvis det bliver forlangt at man svarer på arbejd relaterede e-mails i fritiden?

Der er en konflikt når generation Y går fra at gå på gymnasiet til at gå på arbejdsmarkedet, der er ikke folk der spørger dem hvordan de helst vil løse opgaven, og hvad betyder dem deres arbejdsplads. Forkælelsesfasen er slut efter uddannelsen og de rammer den kolde virkelighedsmur på arbejdsmarkedet.

Få adgang til denne og 100.000+ andre opgaver i PDF

Det er gratis at oprette en konto

Du har også set på

Lignende opgaver