Forstil dig at du er 14 år og på det sidste har du gået at tænkt på hvordan det ville være at have et
fritidsjob måske vil du gerne prøve at tjene dine egne penge eller spare op til noget du ønsker dig du
beslutter dig for at søge en række stillinger men bliver gang på gang mødt af det samme krav; du skal
være fyldt 15 år
Så er det ikke længere dine evner din motivation eller dine tidligere erfaringer der afgør om du kan få
jobbet i stedet, er det alene hvor mange fødselsdage du har holdt?
For selvom man i Danmark må arbejde på lige fod helt fra man er 13 og til man fylder 16 år eller går ud
af 9.klasse så er der mange arbejdsgivere der sætter deres egen aldersgrænse
Dette betyder at både de 14-årige, arbejdsgiverne og samfundet går glip af en mulighed
Det synes jeg er et problem
For det første mener jeg at det er for simpelt hvis man skal kunne dømme nogens karakter udelukken
de på deres fødselsdato
hvordan kan min alder fortælle dig min motivation mine erfaringer om jeg stabil og generelt et godt
match til jobbet
hvis du kender en personens alder ville du så hævde at kende personen hvis nogen spurgte? Det ville
Det er gratis at oprette en konto