Download Lean håndbogen (vejledningen hertil findes samme sted som denne opgave). Læs hele håndbogen og besvar nedenstående spørgsmål, jeg er fuldt ud tilfreds med korte svar.
God fornøjelse, hilsen Karsten
I en LEAN kultur skabes et arbejdsmiljø, hvor der ikke er fokus på, hvem der begår fejl, men…….?
Fokus på hvorfor fejlen sker. Derefter er det vigtigt, at finde ud af, hvad der kan gøres så fejlen ikke opstår igen. I denne proces skal beslutningskompetencer holdes så tæt på processen som mulig.
De 5 LEAN principper er:?
1) Fokus på værdi for kunden
2) Identificere værdikæder
3) Skabe flow uden stop
4) Træk produktionen
5) Løbende forbedringer
Giv eksempler på ledelsens opgave i en LEAN kultur?
At hjælpe med at sætte fokus på kunden
At efterspørge løbende forbedringer
At respektere medarbejdernes indsigt i det daglige arbejde
At muliggøre gennemførelsen af de gode ideer
At synliggøre og anerkende resultater af forbedringer
At udvikle medarbejdernes kompetencer
At fastholde de nye, forbedrede standarder
At forstå og formidle udviklingsmuligheder
Hvorfor skal man anvende LEAN i en virksomhed?
Fordi LEAN skaber produktivitetsforbedringer, øger fleksibiliteten, kvaliteten og leveringsevnen.
Der er nævnt 4 personlighedstyper på side 12, - hvilken type er du mest?
At gøre det nemmere for medarbejderne.
Det er gratis at oprette en konto