1 / 19 sider - klik for at bladre

Mobning: årsager, konsekvenser og forebyggelse

  • Dansk
  • Uni el lign.
  • Afleveret til 12
  • 19 sider PDF

Det er gratis at oprette en konto

Mobning: årsager, konsekvenser og forebyggelse er en dansk-opgave til Uni el lign., afleveret til karakteren 12. Fylder 19 sider (4.944 ord, ca. 21 min. læsning) og blev publiceret 15. marts 2017.

Denne opgave redegør for fænomenet mobning, dets årsager og konsekvenser. Den definerer direkte og indirekte mobning, identificerer mobbeofre og mobbere, og beskriver mobningens skadelige virkninger på børn. Opgaven diskuterer også, hvad forældre og lærere kan gøre for at forebygge mobning og fremme trivsel i skolen.

Redaktørens vurdering
10 Fortrinlig
Velstruktureret rapport om mobning med klare definitioner, analyse af årsager og konsekvenser samt forslag til forebyggelse. Indeholder litteraturliste og filmhenvisning.
Struktur
10
Faglig dybde
10
Kilder
10
Fuldstændighed
10
  • børnetelefonen
  • forebyggelse
  • konflikthåndtering
  • mobning
  • pædagogik
  • skolemiljø
  • sociale relationer
  • trivsel

MobninG

skole: sosu åarhus - Pædagogisk Asistent gf2

fag: Bonusfag – DANSK

[NAVN A]

Indholdsfortegnelse

Indholdsfortegnelse

Modulopgaver

Hvad er mobning

Hvad er direkte mobning

Hvad er indirekte mobning

Hvem bliver mobbet

Hvad mobbes der med

Hvem er mobber

Hvordan skader/påvirker mobning for børn

Hvad kan forælde gør mod mobning

Hvad kan lærere gør mod mobning

Konklusion

Literatturliste

Opgave 1

Hvad er mobning? Mobning er når en bliver udelukket af en gruppe og som bliver drillet og mobbet på en dårlig og mærkelig made. Personen som bliver mobbet kan blive skadet af det psykisk og der kan forekomme store konsekvenser.

Personen som mobber ned gøre den anden på en negative made og latterliggøre mobbeofferet foran alle.

Hvad er Børnetelefonen? Børnetelefon er for de børn, der bliver udsat for mobning, som kan få hjælp og gode råd på hvordan en mobbefri hverdag kan blive til.

Hvad er konflikttrappen og konflikthåndtering?

Konflikthåndtering er den måde man håndtere en konflikt på – måden man reagere og kommunikere på. Nogle konflikter kan løses uproblematisk, mens andet konflikter kan vokse og være umulige, at løse.

Håndtering og løsning på en konflikt er afhængige af, hvor konflikten er placeret på konflikttrappen, og hvor mange der er involveret og hvor længe det har stået på.

Få adgang til denne og 100.000+ andre opgaver i PDF

Det er gratis at oprette en konto

Du har også set på

Lignende opgaver