Uddrag fra opgaven
Efterlønnen: Efterlønnen blev indført i 1978 under den daværende arbejdsminister Svend Auken (S). Den var svaret på et alvorligt samfundsmæssigt problem, en meget høj ungdomsarbejdsløshed. Efterlønnen skulle skabe plads til de unge på arbejdsmarkedet, samtidig med at ældre, mere eller mindre nedslidte, lønmodtagere fik mulighed for at trække sig tilbage fra arbejdslivet på en rimelig værdig og økonomisk bæredygtig måde. Mål: at hæve efterlønnen fra 60 år til 62 år, for at bevare vores gode velfærdssamfund. Fordele: Ulemper: Hverken eller: Hvis man afskaffer efterlønnen er der for 18 mio. kroner til andre formål. Som f.eks. at få flere folkeskolelærere, og
Få fri adgang for at læse hele teksten og downloade ubegrænset.
Få fri adgang