Begrebet arbejdsmiljø er, kort forklaret, de fysiske, psykiske og sociale påvirkninger, som mennesket bliver udsat for i forbindelse med udførelsen af deres arbejde. Arbejdsmiljø er holdninger og vilkår mennesket arbejder under. Det er derfor vigtigt, at arbejdsvilkårene er tilrettelagt til den enkelte person. For at undgå skader og belastende arbejde. Der er en lov om hvordan arbejdsmiljøet skal være.
Arbejdsmiljølovgivningen mener, at et arbejde skal kunne udføres sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt. Og at dermed ingen skader kan forekomme på arbejdet.
Der kan både være et godt og et dårligt arbejdsmiljø. Et godt arbejdsmiljø skal indebærer: Godt klima/udluftning, gode arbejdsredskaber, godt med plads, et godt fysisk og psykisk arbejdsmiljø. Et godt fysisk arbejdsmiljø er med til at formindske skader. Fysisk arbejde er såsom at løfte tunge kasser, stille varer på plads mm. Hertil er der også nogle filme som vi har fundet. For at løfte en tung kasse uden at gøre så meget skade på kroppen er ved at gøre sådan her (se filmen). Fysisk arbejde er ikke bare at løfte tunge kasser hele tiden, det er også selve støjen på arbejdspladsen, belysningen, klimaet og meget mere. Et godt arbejdsmiljø giver glade medarbejder. Et dårligt arbejdsmiljø skyldes oftest pga. støj, dårligt klima, mobning, dårlige arbejdsredskaber, dårlige fysisk og psykisk arbejdsmiljø. Dårligt psykisk arbejdsmiljø kan give frustration og irritation, dårlig hukommelse, ændret adfærd, søvnbesvær, uro og rastløshed, stress, kronisk træthed, udbrændthed, angstreaktioner, tristhed og depression.
Det er gratis at oprette en konto