Synergieffekt er hvis man på et hold har et godt teamwork præsterer man bedre fordi man er trykke ved ens holdkammerater. Det kan beskrives lige som 1+1=3
Social kohæsion de sociale kohæsioner beskriver hvor godt man kan lide ens holdkammerater på et hold. På et hold med en høj kohæsion yder man bedre end hvi man er på et hold hvor der er en lav kohæsion
Opgavekohæsion beskriver holdets målsætning, det vil sige om man på holdet har sammen krav om hvad man spiller for. For eksempel om man spiller for at vinde eller om man spiller for at havde det sjovt lige meget om man vinder eller taber.
Social dovenskab beskriver hvordan at enkeltes indsats på et hold falder jo større holdet bliver. Eksperimenter viser at nogen underpræstere hvis de er på et hold fordi de har tankegangen ”de andre gør det for mig”
Positiv psykologi er det team af mennesker som fungerer bedst, som på den måde er med til at vi som hold præsterer bedre.
Forklar kort, hvorfor det ofte er en fordel, at et team er sammensat af individer, der hver især trives i forskellige roller. Det er en fordel at man samler et hold med forskellige individer, fordi man på den må sammensætte et hold hvor folk kan noget forskelligt. Det er vigtigt at man som et hold har forskellige individer, for at kunne præstere bedre. For eksempel et det vigtigt på et fodboldhold at man både har noget som er gode til at forsvare, fordele bolden rundt på midten og at man har nogen som er gode til at score mål.
Det er gratis at oprette en konto